招聘詳情
招聘簡介
中博教育招聘簡章
一、企業(yè)簡介
中博教育集團始于2004年，十七年來，中博教育致力于培養(yǎng)具備良好的社會責任意識、不斷追求進步、敢為天下先的社會人才，以先進的知識管理體系、完善的客戶服務系統(tǒng)、持續(xù)改善的學習型文化，贏得了學員的信賴。
截至目前，中博教育在全國已有30+分公司、業(yè)務范圍涵蓋ACCA、CICPA、USCPA、CFA?、FRM?、CMA、CIMA等國際財經(jīng)金融證書培訓、泛財經(jīng)網(wǎng)絡教育、考研、公考、語言培訓、留學、財經(jīng)素養(yǎng)教育、職前教育、企業(yè)培訓、管理咨詢等項目。
講師團隊多為ACCA、CMA、CIMA、CFA?、FRM?持證會員，且多人同時持有CICPA執(zhí)照、AICPA執(zhí)照、HKICPA執(zhí)照、英國律師執(zhí)照、中國律師執(zhí)照、澳洲注冊會計師執(zhí)照等。
中博教育集團直屬的天津分公司成立于2009年，迄今為止，已與南開大學、天津工業(yè)大學、天津科技大學經(jīng)管學院、天津外國語大學國際商學院、天津財經(jīng)大學珠江學院、北京科技大學天津?qū)W院等多所高校建立深度合作關(guān)系，與校方的合作也在不斷洽談中。實戰(zhàn)豐富的領(lǐng)導帶隊，年輕化的團隊同事，完善的培訓制度，高大上辦公環(huán)境，與國際接軌的產(chǎn)品，讓期待職場的你們能夠得到全方位的提高和發(fā)展。
二、招聘信息
【招聘信息】
一、管培生（10人）專業(yè)不限
崗位職責：
1.公司人才培養(yǎng)崗，熟悉公司各業(yè)務模塊后成為優(yōu)秀的儲備干部;
2.全面的學習公司運營、各個部門的工作調(diào)配；
3.熟練掌握公司各個業(yè)務部門作業(yè)流程；
4.協(xié)助完成公司各部門相關(guān)項目的計劃、組織、實施、監(jiān)督工作。
二、市場推廣（10人）專業(yè)不限
1.策劃大學校園市場活動和負責市場推廣的各項工作，包括制定各個階段的市場推廣計劃和目標并組織實施；
2.指導安排宣講的場地，組織并指導完成大學校園的宣傳工作，向?qū)W員詳細介紹公司及產(chǎn)品；
3.加強與學員的交流，提高自身服務素質(zhì)，共同建立穩(wěn)定和強大的校園團隊；
4.管理目標高校，發(fā)掘潛在學員，與潛在學員真誠交流，有效維護客戶關(guān)系。
三、課程顧問（20人）專業(yè)不限
1.客戶來訪的接待；向?qū)W員介紹課程， 向?qū)W員就開班時間、班型、價位、優(yōu)惠政策、網(wǎng)課等信息提供咨詢服務；闡述課程優(yōu)勢，有效引導學員報班；
2.協(xié)助市場部組織的課程宣講， 進行講座現(xiàn)場課程介紹、咨詢、主持和維護等工作；
3.負責回訪電話的工作， 有效轉(zhuǎn)換潛在客戶；
4.協(xié)助相關(guān)同事做好學員的統(tǒng)計和整理工作；
5.通過微信、QQ、貼吧等新媒體進行營銷及咨詢，配合市場開發(fā)工作；
6.完成上級部門或領(lǐng)導交辦的其他工作任務。
四、專屬學服（5人）專業(yè)不限
1. 負責學員報名后續(xù)教學計劃的落實執(zhí)行，包括引導學員注冊學習平臺、開課提醒、考試報名等日常工作，管理班級日常事務；
2. 負責課前準備、課中跟進、課后回訪，配合講師高效完成教學、督學、促學工作，提高教學質(zhì)量；
3. 負責維護正常的教學秩序，和學生建立良好的關(guān)系，保持生活關(guān)懷和學習互動，提高課消率和通過率；
4. 及時處理疑難學員問題，化解學員投訴，做到服務至上；
5. 積極組織各類學員活動，增強新老學員黏性，宣傳和維護企業(yè)品牌形象，樹立服務標桿；
6. 提供老學員續(xù)費、老推新的課程咨詢服務，充分滿足客戶需求；
7. 負責學員資料及教學資料的收集、整理、分析、歸檔，妥善管理和維護學員學籍檔案等。
五、半全職實習生（30人）專業(yè)不限
市場推廣板塊：協(xié)助分公司線上、線下策劃和展開高校市場推廣活動，收集意向資源。
任職要求：
1.本科大一、大二、大三；
2.每周出勤三天以上；
3.熱愛教育行業(yè)，思維活躍，邏輯清晰。
【薪酬福利】
1.薪資構(gòu)成——底薪1500+加推薦獎勵
2.提供實習證明，優(yōu)先全職實習；
3.培訓體系——一對一帶教培訓，實現(xiàn)職業(yè)生涯順利發(fā)展。
【薪酬福利】
1.薪資構(gòu)成——底薪4000起+提成，上不封頂，綜合薪資6-15k；
2.五險一金——試用期即開始享有五險一金，解決你的后顧之憂；
3.享有雙休和法定節(jié)假日，春節(jié)期間超長帶薪年假 ——幫助員工規(guī)劃個人生活，達到工作與生活的有效平衡；
4.培訓體系——入職帶薪培訓，實現(xiàn)職業(yè)生涯順利發(fā)展；
5.晉升空間廣闊——初級、中級、高級、主管、經(jīng)理。
三、工作地點
北京、天津、保定、秦皇島、石家莊等全國51所分部
天津分公司地址：天津市河西區(qū)小白樓富力中心A座1906室
四、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：田老師 16600349424 （同微信）
郵箱：zhaopin01@zbgedu.com
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