招聘詳情
招聘簡介
河北長安汽車有限公司簡介
疫情雖無情，責任卻無減，河北長安汽車有限公司應屆大學生春季招聘開始啦！
一、招聘崗位：
序號 | 崗位名稱 | 專業(yè)要求 | 招聘人數(shù) |
1 | 發(fā)動機總成設計工程師 | 熱能與動力工程/車輛工程 | 2 |
2 | 手動變速器設計工程師 | 熱能與動力工程/車輛工程 | 2 |
3 | 新能源電器部件工程師 | 電氣工程及自動化/車輛工程/通訊工程等 | 1 |
4 | 外飾設計工程師 | 機械設計及其自動化/車輛工程 | 1 |
5 | 內飾設計工程師 | 機械設計及其自動化/車輛工程 | 1 |
6 | 燃油系統(tǒng)設計工程師 | 車輛工程 | 2 |
7 | 整車評價技術工程師 | 車輛工程 | 1 |
8 | 道路可靠性試驗開發(fā)工程師 | 車輛工程 | 1 |
9 | 智能駕駛產品應用工程師 | 軟件/車輛 | 1 |
10 | 沖壓工藝工程師 | 材料成型及控制（冷軋）/機械 | 2 |
11 | 焊接工藝工程師 | 材料成型及控制（焊接）/機械 | 2 |
12 | 涂裝工藝工程師 | 應用化學 | 1 |
13 | 總裝工藝工程師 | 車輛工程/機械設計及其自動化 | 1 |
二、招聘要求：
1、學歷要求：本科及以上學歷；
2、英語等級：獲國家四級者優(yōu)先；
3、品行端正，遵紀守法，具有良好的溝通能力和團隊合作精神，學生干部、學習成績優(yōu)異者同等條件下優(yōu)先。
如果您對上述崗位感興趣，并符合招聘要求，河北長安將期待您的加入。
三、工作時間：
每班實行8小時工作制，每周休息兩天，如生產需要安排加班，按照國家規(guī)定實行：平時加班1.5倍工資，休息日加班2倍工資，節(jié)日加班3倍工資；
四、薪酬待遇
薪資收入：正式畢業(yè)生（拿到畢業(yè)證書），每月25日發(fā)工資，實行崗位工資+能力工資+工齡工資+月績效工資+年度業(yè)績獎+超額利潤獎+專項獎+加班工資、津（補）貼，試用期五個月。
五、福利
1、食 宿：
⑴工作時間免費提供工作餐，并為大學生提供300-500元/月的生活補貼；
⑵公司為員工提供租房信息，由員工自行租房，公司按月，給予大學生住宿補貼300-500元/月。
2、保 險：簽訂正式勞動合同五年，交納五險（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、失業(yè)保險）一金（住房公積金），公司額外為員工繳納補充醫(yī)療保險。
3、福利待遇：
⑴全年帶薪享受高溫假10-15天，春節(jié)假10-12天，其他國家法定假日按國家規(guī)定享受；
⑵給予新入職應屆大學生2000元/人安家費，隨當月工資一次性發(fā)放；
⑶夏季發(fā)放清涼費、冬季發(fā)放取暖補貼；
⑷免費提供工作服等勞保用品。
六、工作與發(fā)展：
⑴公司通過開展“帶隊伍工程”，推行簽訂“師徒合同”活動，形成“傳、幫、帶”的責任體系；
⑵公司所有關重崗位全部采用“賽馬”機制選拔人才，為員工打開職業(yè)生涯通道，提供技術型、管理型、技能型三個方向的發(fā)展空間；
⑶公司于2010年開展任職資格認證，管理、技術人員按子族（專業(yè)）任職序列從L3-L10不等，每年一評，完全按員工掌握的專業(yè)知識及工作年限評聘；
⑷公司于2013年開展后備基層管理人員評選工作，并每年末從現(xiàn)有基層管理（室主任）人員中按一定比例淘汰，由后備基層管理人員競聘上崗。
七、簡介投遞方式
請將一份詳細簡歷、成績單、各類獲獎證書、英語四級證書等清晰的電子版，打包發(fā)送至電子郵箱fengel@changan.com.cn。
八、招聘安排
為響應國家號召，本次招聘不采用傳統(tǒng)的現(xiàn)場招聘方式，工作人員會通知簡歷篩選通過人員，視頻面試，雙方達到一致后，三方協(xié)議采用郵寄方式簽訂。
歡迎有志之士加盟長安汽車，我們期待著與你一起再鑄河北長安輝煌！
河北長安汽車有限公司簡介
河北長安汽車有限公司成立于2002年7月8日，是長安汽車實施“北上戰(zhàn)略”的重要窗口企業(yè)，公司連續(xù)多年榮獲“全國重質量，守信譽誠信聯(lián)盟單位”、“河北省誠信企業(yè)”、“河北省交通運輸制造業(yè)排頭兵”、“河北省突出貢獻企業(yè)”、“河北省百強企業(yè)”、“消費者信得過單位”、“河北省文明單位”“河北省國防科技工業(yè)系統(tǒng)企業(yè)文化先進單位”等榮譽稱號。
河北長安從2002年成立到2010年二季度，已累計產銷汽車突破100萬輛，是河北省產銷量最大的整車生產企業(yè)，微型貨車市場占有率多年雄居全國第一，對當?shù)刂圃鞓I(yè)、服務業(yè)起到了重要拉動作用。
河北長安是河北省重質量、守信譽示范單位，已通過TS16949:2009版質量管理體系認證、國家3C強制性產品認證，車輛符合正碰和側碰安全法規(guī)，排放符合國Ⅳ標準，形成了規(guī)范、完善的質量管理體系。
目前河北長安產品已形成三大產品組群（分別為小卡車組群、小客車組群和新經濟商用車）、三大產品平臺（基型車平臺、長安之星平臺、星光4500平臺）、130個產品的品種結構，代表產品有長安星光4500新經濟商用車、長安星光客車、長安星卡等，并出口美國、巴基斯坦、敘利亞、南非等50多個國家和地區(qū)。
2009年7月，河北長安啟動了占地面積達1000畝的綠色微車新基地建設，2011年3月一期竣工投產，使長安汽車河北基地整車產能擴充到50萬輛以上。
河北長安緊緊圍繞中國兵器裝備集團提出的“211”戰(zhàn)略和長安汽車事業(yè)領先計劃，全力推進長安CA1613領先文化，強化集團管控意識，倡導“自我批判、激情創(chuàng)新、科學理性、勇于奉獻”的長安精神，開拓企業(yè)發(fā)展之路。
河北長安在快速發(fā)展的進程中，腳踏實地，精益求精，遵循“零缺陷、零損失、精益求精”的制造理念、“持續(xù)提升、客戶滿意、追求卓越”的質量理念和“制度完善、執(zhí)行嚴格、高效運營、快速成長、不斷改進”的管理理念，以卓越的品質、嚴格的管理，打造“長安星光”、“長安星卡”的品牌形象，締造小型商用車優(yōu)質品牌的象征。
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