1500-3000元
人力資源管培生
遠(yuǎn)成（天津）企業(yè)管理有限公司發(fā)布時(shí)間：2024-09-11瀏覽量：1660
在招聘過(guò)程中，用人單位若提出需要長(zhǎng)時(shí)間培訓(xùn)，簽約前長(zhǎng)時(shí)間實(shí)習(xí)、收取培訓(xùn)費(fèi)、扣押證件等不合理要求時(shí)，應(yīng)慎重考慮并及時(shí)向?qū)W院或就業(yè)指導(dǎo)中心反映。聯(lián)系電話：60600324
1、完善企業(yè)招聘制度、招聘體系及招聘流程；
2、分析公司人力資源需求，參與制定招聘計(jì)劃并組織實(shí)施；
3、甄別、選擇、建立和維護(hù)合適的招聘渠道；
4、 進(jìn)行工作分析，完成職位說(shuō)明書(shū)以及簡(jiǎn)歷甄別和招聘測(cè)試、面試、篩選、錄用等；
5、 分析、評(píng)估招聘效果并建立后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制；
6、 對(duì)企業(yè)員工進(jìn)行培訓(xùn)、管理、工傷處理等工作。
招聘日歷MORE>>
重要通知MORE>>
公眾號(hào)
